弊社、代表の母倉が「グルスタ」公式アンバサダーに就任

弊社、株式会社FirstCanvasの代表取締役である母倉 央基が株式会社グルスタが運営する転職求人サイト「グルスタ」の初代公式アンバサダーに就任いたしました。

グルスタとは「グルスタ」は株式会社グルスタが運営する業界初の(※1)”飲食業の正社員特化”転職求人サイトです。掲載店舗数は2000店舗以上、求人数は約6000件。飲食業界の求人に特化したプロたちが採用のサポートをし、求人の作成/運用だけにとどまらず、WEB広告に特化した広告戦略を徹底して企業の採用成功に伴走します。
※1:2024年6月 日本国内における「飲食業界の正社員特化の求人サービスとして」自社調べ

グルスタ公式アンバサダーの就任について
グルスタ公式アンバサダーとは?
飲食業界の深刻な問題として考えられるのが「人材不足」です。私たちの生活の中心である食文化であるにも関わらず、悔しいことに飲食業界はまだ多くの人が働きたいと望む『あこがれ業界』ではない状況です。そんな状況を変えるべくグルスタは「飲食業界で働くことはカッコいい」を証明し、「食」を「職」で救うためにすべての力を注ぐことに決めました。
そして、そのビジョン実現の重要なファクターとして、グルスタアンバサダーを新設。アンバサダーは、グルスタと共に飲食業界の未来を切り拓く大切なパートナーとして、グルスタの魅力を多くの方々に伝え、飲食企業とグルスタとの繋がりをより強固にする役割を担います。
グルスタアンバサダーの活動を通じ、飲食業界が抱える課題を解決し、一人でも多くの人が笑顔で働ける環境を実現することを目指します。
グルスタ公式アンバサダー就任の背景
従来の求人媒体は、掲載金額が大きいものがより掲載順位を上げていくという形でした。ですが、グルスタは、求職者への対応順で掲載順位が決まる媒体。ここが求人広告の枠にとらわれない、「求職者ファースト」なところが他の媒体にはない唯一無二の魅力だと思っております。
求職者は「早く転職したい」「仕事が無くてスグ仕事をみつけたい」というニーズがあります。なので求職者は応募後に企業からの素早い連絡を求めており、逆に連絡が遅いと不安になってしまうわけです。そのような背景を汲んで、サイトの仕組みとして求職者対応が早い企業が上位表示されやすくしているからこそ、グルスタは求職者のニーズに合ったマッチングが実現していると感じました。
また、企業目線だと少し挑戦的で、かつ平等な点が面白いと思っています。実際、応募からの対応速度でその後の採用率は大きく変動します。もちろん早い方が採用まで行く確率が高いです。この事実を知らない企業もまだ多い中でグルスタは飲食業界全体の採用のリテラシーを高めようとしているのではないでしょうか。
会社の規模に関係なく上位表示されるということは、採用の予算が潤沢にある大企業と少額予算でなんとか採用活動をしている企業がただ一つ「応募者への対応速度」で競う。実に挑戦的で平等。面白いと感じました。
今後、より若い層の登録が増えて、20代の子が「飲食業界にチャレンジしたい!」また、学生時代に飲食業界でアルバイトを経験した子が「飲食業界で正社員としてサービスを極めたい!」と思うきっかけになって欲しいと思っております。

株式会社FirstCanvasについて


採用支援を行っている企業は多種多様存在しますが、得意分野にフォーカスしていることが多いです。First Canvasは企業がどうすれば採用がうまくいくのか、社内の仕組み・見せ方まで支援します。

会社名:株式会社FirstCanvas
代表取締役社長:母倉 央基
所在地:〒101-0025 東京都千代田区神田佐久間町2-1
資本金:990万円
設立:2024年1月